Tecnología en Gestión Empresarial
TITULO: TECNÓLOGO EN GESTIÓN EMPRESARIAL
Resolución de Renovación Registro Calificado No. 006791 26 ABRIL 2023, del Ministerio de Educación Nacional.
CÓDIGO SNIES: 54204 No. Créditos: 100.
PERFIL PROFESIONAL
El Tecnólogo en Gestión Empresarial del ITFIP, desarrollara una gran habilidad para diseño, ejecución, liderar y controlar la gestión de empresas mediante el manejo y la aplicación de la tecnología, la innovación, trabajo autónomo, la coordinación y supervisión del trabajo, adaptándose al cambio como factor dinamizador en las organizaciones y el entorno.
PERFIL DE EGRESO
El Tecnólogo en Gestión Empresarial del ITFIP. Aplica teorías, técnicas y herramientas de administración y organizaciones en las áreas tácticas en el logro de objetivos y metas, en empresas de los sectores productivos y de servicios, bajo principios de eficiencia, eficacia y efectividad. Coordina procesos administrativos, apoyado en información cualitativa y cuantitativa de tipo económico – financiero, jurídico y de mercados, en ambientes competitivos. Supervisa equipos de trabajo y funciones de tipo técnico – operativo, según políticas y planes, en el logro de un adecuado ambiente organizacional y de aseguramiento de la calidad. Propone soluciones innovadoras en la consecución y utilización de recursos humanos, financieros, físicos, materiales y tecnológicos que optimicen la productividad y competitividad en escenarios globales. interactúa con otras culturas, en ambientes colaborativos dialógicos inter y multiculturales, demostrando sensibilidad a los problemas del orden global para la construcción de sociedades armónicas y en paz. Gestiona propuestas y proyectos de emprendimiento y desarrollo empresarial, apoyado en procesos investigativos aplicados, promoviendo ambientes de desarrollo integral, con sentido de responsabilidad social, en un marco de sustentabilidad para la región y el país.
RESULTADOS DE APRENDIZAJE
Como estudiante de tecnología en Gestión Empresarial:
RA1. Aplico teorías, técnicas y herramientas de administración y organizaciones en las áreas tácticas en el logro de objetivos y metas, en empresas de los sectores productivos y de servicios, bajo principios de eficiencia, eficacia y efectividad.
RA2. Coordino procesos administrativos, apoyado en información cualitativa y cuantitativa de tipo económico – financiero, jurídico y de mercados, en ambientes competitivos.
RA3. Superviso equipos de trabajo y funciones de tipo técnico – operativo, según políticas y planes, en el logro de un adecuado ambiente organizacional y de aseguramiento de la calidad.
RA4. Propongo soluciones innovadoras en la consecución y utilización de recursos humanos, financieros, físicos, materiales y tecnológicos que optimicen la productividad y competitividad en escenarios globales.
RA5. Interactúo con otras culturas, en ambientes colaborativos dialógicos inter y multiculturales, demostrando sensibilidad a los problemas del orden global para la construcción de sociedades armónicas y en paz.
RA6. Gestiono propuestas y proyectos de emprendimiento y desarrollo empresarial, apoyado en procesos investigativos aplicados, promoviendo ambientes de desarrollo integral, con sentido de responsabilidad social, en un marco de sustentabilidad para la región y el país.
PLAN DE ESTUDIOS NIVEL TECNOLÓGICO | |||||
PROGRAMA TECNOLOGIA EN GESTIÓN EMPRESARIAL | |||||
SEMESTRE V | |||||
ESPACIO ACADÉMICO | HP | HI | THS | TH | CRED. |
Sistemas de Información Gerencial | 3 | 6 | 9 | 144 | 3 |
Relaciones Empresariales | 2 | 4 | 6 | 96 | 2 |
Administración del Talento Humano | 2 | 4 | 6 | 96 | 2 |
Microeconomía | 2 | 4 | 6 | 96 | 2 |
Empresarismo | 2 | 4 | 6 | 96 | 2 |
Gestión de la Calidad | 2 | 4 | 6 | 96 | 2 |
Estadística Inferencial | 2 | 4 | 6 | 96 | 2 |
Ingles III | 2 | 4 | 6 | 96 | 2 |
TOTAL | 17 | 34 | 51 | 816 | 17 |
SEMESTRE VI | |||||
Gestión por Procesos | 3 | 6 | 9 | 144 | 3 |
Comportamiento y Desarrollo Organizacional | 2 | 4 | 6 | 96 | 2 |
Macroeconomía | 2 | 4 | 6 | 96 | 2 |
Matemáticas Financieras | 2 | 4 | 6 | 96 | 2 |
Anteproyecto de Grado | 2 | 4 | 6 | 96 | 2 |
Mejoramiento del Clima Organizacional | 2 | 4 | 6 | 96 | 2 |
Profundización1 | 2 | 4 | 6 | 96 | 2 |
Electiva2 | 2 | 4 | 6 | 96 | 2 |
TOTAL | 17 | 34 | 51 | 816 | 17 |
Decano: Cesar Julio Bravo
Email: [email protected]
Coordinador: Yudi Marcela Orozco Arias
Email: [email protected]